按照“五新”鶴立主題創建活動考核細則，12月26日至27日，鶴立林業局有限公司黨委委員、宣傳部部長劉懷軍帶領黨群、行政部門檢查組成員，深入山上基層單位對“五新”鶴立主題創建活動開展情況進行年終檢查，通過全方位考核測評，推進基層黨建標準化、管理科學化水平不斷提升。

按照“五新”鶴立主題創建活動考核細則，檢查組結合山上八個單位的工作性質，實行量化考核。在每個單位檢查期間，通過聽取匯報、檢查內業、集中反饋，做到考核內容與測評打分有機結合。檢查中看到，山上基層單位準備充分，黨建內業涉及范圍廣泛，內容繁多，即涉及產業發展，又與職工家庭經濟息息相關，為單位發展提供了堅實的理論依據。行政工作內業賬目清晰，數據準確，工作指標完成良好。

這次詳細檢查，全面公正評定了山上單位的工作成績，增強林場（所）干部職工的責任擔當，讓年終考核的導向性和實用性作用得到充分發揮，同時也促使廣大黨員干部能夠自覺踐行黨的服務宗旨，不斷提高服務職工群眾的能力，著力打造忠誠干凈擔當的干部隊伍。

通過兩天的連續檢查，檢查組成員對山上基層單位2019年工作完成情況表示滿意，對存在的問題進行了反饋，檢查組成員希望各基層黨支部要充分發揮黨建工作陣地的作用，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，對黨的十九大和十九屆四中全會精神進行深入學習，要做好工作總結，推廣好經驗好做法，繼續提升和完善各項內業建設，激勵廣大黨員干部以良好的工作作風和優異的工作成績，為實現鶴立林區全面振興全方位振興的目標貢獻力量。